Меню
Главная - Статьи - Неофициальная зарплата с официального дохода

Неофициальная зарплата с официального дохода

Данное правило закреплено в ТК РФ.

Неофициальная зарплата

Неофициальной зарплатой принято называть серую и черную. Таковыми считаются оплаты, которые не проходят по документам частично или целиком.

Нередко сотрудникам выдается зп в конвертах. Если данный факт станет известен налоговой, то работодатель понесет ответственность.

Серая

Часто официально освещается лишь часть зарплаты, а оставшаяся сумма выдается на руки отдельно. То есть, зп состоит из белой и черной.

Больничные, отпускные и прочие выплаты зависят от размера зп. В некоторых случаях работодатель начисляет все от реального вознаграждения. Обычно белая часть – это размер МРОТ.

Еще один минус – это оплата больничных. ФСС возмещает официальную сумму. То есть, все рассчитывается исходя из взносов.

Ответственность за неофициальную зарплату

Поэтому белая схема имеет и ряд отрицательных пунктов:

  • Основной минус белой зарплаты – это облагаемость налогами. Некоторые сотрудники, работающие в компаниях с серой или черной схемой оплаты труда, получают на руки больше денег, чем работники на аналогичных должностях в фирмах с кристальной репутацией.

    Выгода, конечно, в такой ситуации есть, но она ничтожна по сравнению с последствиями, к которым она может привести.

  • Белая зарплата не на руку лицам, которые скрываются от выплаты долгов или алиментов. Почему? Ведь после принятия судебного решения о взыскании средств с человека, имеющего задолженности по ЖКХ, по кредитам или по выплате алиментов, приставы имеют право списывать с официального заработка определенную сумму в счет погашения.

Как легализовать огромный неофициальный доход?

[attention]Почему работодатели используют цветные схемы оплаты труда

Многие компании, ведущие свою деятельность на территории России, применяют на практике серую схему оплаты труда. Основные причины в следующем:

  • Налоги, взносы, которые платит работодатель за сотрудника, плюс сама белая зарплата съедают не малу часть бюджета организации.

И чтобы как-то сократить расходы, но при этом вести с работником официальные трудовые отношения, была придумана серая схема.
  • Социальные гарантии, которые привлекательны для работника, для работодателя наоборот относятся к минусам. Поэтому компании с выплатами в конвертах могут лишить своего сотрудника отпускных и больничных, не понеся за это никакого наказания.
  • Ответственность работодателя за черную зарплату в 2018 году

    • нельзя платить работнику меньше установленного минимального уровня оплаты труда;
    • выплаты заработной платы должны осуществляться раз в полмесяца.

    Налоговый кодекс Российской Федерации гласит, что заработная плата подпадает под определение дохода физических лиц, поэтому при выплате «белой» зарплаты из нее сначала вычитается подоходный налог – то есть от тринадцати до тридцати процентов (такая ставка установлена для нерезидентов Российской Федерации).

    Все прочие вычеты (алименты, долги работника предприятию или кредитным организациям и так далее) из зарплаты вычитаются уже после того, как подсчитан и снят подоходный налог (налог на доходы физических лиц).

    Из чего состоит «белая» зарплата? Заработная плата работника начисляется в зависимости от формы оплаты труда, принятой на предприятии либо в отношении данной должности (профессии).

    Белая зарплата: что это такое, плюсы и минусы. официальная и неофициальная зарплата

    Черная зарплата представляет собой такой способ оплаты труда, при котором работник официально не трудоустроен и заработную плату получает «в конверте», либо с ним заключен трудовой договор, где указана минимальная зарплата, а на руки он получает иную сумму. Этот способ используют недобросовестные работодатели, которые стремятся понизить размер уплачиваемых налогов и взносов.


    С точки зрения действующего законодательства такие действия юридических лиц и предпринимателей являются незаконными, и в 2018 году могут повлечь за собой привлечение к ответственности.

    Ответственность за черную зарплату для работодателя прежде всего административная, однако иногда неуплата установленных законом налогов может повлечь и уголовную ответственность.

    Следует учитывать, что при таком виде начислений полностью отсутствуют социальные гарантии.

    Плюсы и минусы

    Перечислим основные преимущества:

    • НДФЛ меньше – вычет только с белой зп;
    • суммы иных удержаний тоже меньше – к примеру, алименты.

    Всего 2 плюса против целого списка недостатков:

    • маленький размер пенсии в будущем;
    • если человек будет уволен, то есть риск остаться без нормальной зп;
    • нанимателю вовсе грозит уголовное преследование;
    • проблемы с социальными выплатами.

    Куда обращаться, если не выплатили?

    На практике редко кто решается обратиться с жалобой.

    Делопроизводство

    Тогда-то на сцену и выходит «серая» зарплата: работник оформляется на какую-нибудь свободную должность, выполняет те обязанности, для которых его наняли, получает небольшой оклад, положенный по должности, а разницу получает доплатой в конверте.К содержанию

    Выплата дивидендов

    Существует, например, такая схема: каждый работник предприятия приобретает несколько его акций или определенную долю, которые обязуется продать в случае увольнения (часто это прописано в трудовом договоре). Затем он получает небольшую зарплату официально, а большую часть денег ему выдают как выплату дивидендов – получается «серая» зарплата, выплату которой – на первый взгляд – не так-то просто обнаружить.
    Это заблуждение.

    Как правило, налоговая служба проверяет документы акционерных собраний, трудовые договоры, периодичность и долю выплат.

    Что такое «белая» зарплата?

    Как сотрудникам с серой и черной зарплатой доказать факт получения денежных средств

    Часто случаются такие ситуации, кода работодатель, выплачивающий зарплаты в конвертах, в течение долгого времени не оплачивает труд работника или при увольнении отказывается платить заработанные сотрудником деньги. Решить это вопрос можно, но процесс будет не из легких.
    Существует три пути развития событий:

    1. Написать заявление в инспекцию Роструда. В письменной форме необходимо указать сумму, которую ежемесячно получал работник, время, на которое были задержаны обязательные выплаты, какие права были нарушен. После принятия заявления Рострудом инициируется проверка организации, где трудился заявитель. Процедура проходит без участия сотрудника, а о её результатах сообщат после окончания.
    2. Обращение в прокуратуру.

    Рубрики

    При этом работодатель, который выплачивает зарплату в конверте, вовсе не опасается за свое положение: как правило, в суд никто из работников не обращается, считая, что это бесполезно и к тому же опасно.

    Помимо этого, работник, получавший неофициальные выплаты, попадает в категорию уклоняющихся от уплаты налогов, а это уже уголовная ответственность (в тех случаях, когда сумма уклонения выходит солидной).

    К содержанию

    Схема раскрытия выплат черной зарплаты

    Налоговой службе достаточно легко обнаружить факт наличия неустроенных официально работников на предприятии, достаточно лишь пересчитать реальное количество работников на рабочем месте просто вручную, по головам, и сравнить полученный результат с официальным штатным расписанием.

    Разумеется, за бесплатно никто работать не будет, значит, работникам выплачивается черная заработная плата.

    И чем дороже покупка, тем выше интерес.Ну и что? 02.02.17

    Если налоговая не узнает о вашей квартире, вы заплатите штраф

    Наконец, некоторые другие ваши расходы на значительную сумму государство контролирует в рамках закона № 115-ФЗ о борьбе с отмыванием денег. Например, покупку дорогих ювелирных изделий.

    Пути легализации дохода

    Как вывести из тени будущие доходы, мы уже расписали в ответе фрилансеру.

    А с прошлыми дело обстоит так.

    Налоговая проверка охватывает не более трех лет, предшествующих году ее начала. За этот же срок инспекция вправе взыскать недоимку, пени и штрафы.

    Сейчас 2018 год — значит, в прицеле у налоговиков 2015—2017 годы.

    До 30 апреля включительно вы еще успеете сдать декларацию по НДФЛ за 2017 год. Заплатить налог надо будет не позднее 15 июля.

    Добавить комментарий

    Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *